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太古地产公布最新「2050可持续发展愿景及策略」

2026年4月14日

太古地产公布最新「2050可持续发展愿景及策略」

以构建全球最可持续社区为长远愿景

太古地产宣佈推出2050可持续发展愿景及策略,进一步体现公司以可持续发展为营运核心的长远承诺。新策略以「构建全球最可持续社区」为愿景,旨在引领建筑环境创新变革,实现企业、社群与自然和谐共荣,同时配合公司在香港、中国内地及东南亚的业务发展。

太古地产早前已成功成为可持续发展表现领先全球同业的发展商,比原定计划提早六年达成其2030可持续发展愿景。公司最新公布2050可持续发展策略,以回应「Where Next」为切入点,致力为投资者、员工、租户、顾客、住户、业务伙伴、访客及社区等主要持分者创造长远价值。

太古地产行政总裁彭国邦表示:「新策略订立了清晰的可持续发展愿景,以及对策略作出承诺,正是我们引以为傲的核心价值,将可持续发展融入业务发展核心,成为推动公司长远成功的力量和独特优势。新策略因应瞬息万变的全球环境、持分者不断改变的期望和愈趋频繁的极端气候而制定,并在既有的成就上,为我们的可持续发展进程开启下一篇章。社区营造将继续成为我们的工作核心,新策略将推动我们在各业务层面持续创新,加强与伙伴合作,携手为社区构建更可持续的未来。」

2050可持续发展策略 – 构建全球最可持续社区

新策略以零伤害淨零碳排放零废堆填水中和四项长期承诺为中心,在社区营造、以人为本、伙伴协作、环境永续、经济效益五大支柱下订立创新策略,于未来十年透过共140个绩效指标,持续推动具影响力的变革。

重点策略目标包括:

气候转型:公司成为香港及中国内地首间在科学基础目标倡议组织 (SBTi) 建筑标准下,短期、长期及淨零目标均获认证的地产发展商,并将致力达致相关目标;

自然及生物多样性:作为全新「自然转型计划」的一部分,太古地产以在整个建筑周期中实现自然增益 (nature‑positive) 的举措,范畴涵盖土地收购及採购程序,以至于新发展项目规划及设计融入有利自然及生物多样性的方案;

租户参与计划:进一步扩展租户参与计划,承诺于 2030 年或之前,达致 70% 办公楼租户参与「环境绩效约章」、100 间零售租户参与「Green Retail Partnership」,以及 35% 的餐饮租户参与「绿色厨房」计划的目标;

供应商参与:加强现行积极及具策略性的伙伴合作模式,鼓励所有供应商参与可持续发展或环境、社会及管治 (ESG) 风险评估,以提升供应链的ESG表现,并于新发展项目、现有物业组合及酒店扩展可持续採购目标;

投资人才:除致力保障职业健康及安全以实现「零伤害」目标,太古地产亦将优化人才策略,全面提升员工及应徵者体验。我们将打造多元、平等、共融及具归属感 (DEIB) 的工作环境,关爱员工身心健康,并确保员工能在充足支援下尽展所长,以体现公司文化及价值;

创造社会价值:更新社区投资策略,并推出全新的社会价值创造框架,制定以结果为导向的方针,为所服务的社区创造可量化的共享价值;

绿色金融:承诺于 2035 年或之前,其债券及贷款融资中超过 90% 来自绿色金融。

如欲了解更多有关太古地产2050可持续发展策略的详情,请浏览https://sd.swireproperties.com/sd2050。

.2050可持续发展策略 - 五大支柱